2017年排服务行业位的是健身教练职业，以17669元的平均工资超过其他职业。随着健身教练职业的年年高升，迎来了众多从业者想要加入的信念，每年从事此职业的人数也在逐年增加，却仍远远达不到市场所需。然而健身教练职业的工资相差巨大，薪酬轻松达到上万甚至数万有之，三五千亦有之，如何才能成为拿到高工资的健身教练呢？

　　想要成为健身教练并不难，目前健身市场要求并不多，从爱好者到专业健身教练员具有，所获薪酬会根据个人所具备的专业技能成正比。工作中需要教练可以带来会员，更重要的是可以用专业能力来培养会员，会员也将会为教练带来更多客户，同时也会成为教练工作案例，形成良性循环，逐本溯源一个合格并且高收入的健身教练应具备专业技能及职业道德。

　　健身赛普健身是针对科学健身、具备健身教练技能应运而生的专业培训机构，是目前健身市场中专业教练主要的输入渠道。其中更是出现了多所知名健身培训机构，每年输送众多专业健身教练，帮助健身教练从业者获取高收入的同时缓解健身市场的对专业教练的需求。赛普健身已成功培养多达40000余专业健身教练输送健身行业，成为行业翘楚，在2016年成功登陆成为的 健身教练培训机构。

　　赛普健身经过8年的发展，培养体系早已成熟，课程已经更新至Sai Pu-CPT(8.0版)，此专业认证课程以培养用户需求能力为基准，制定CPR心肺复苏&6大课程模块(PFT体适能训练、私人普拉提、运动损伤和预防、私教功能性、私教搏击、私交会员管理)为教学内容，培养学员独立解决问题的能力。不仅仅是专业扎实的基础知识，更拥有独创的私人教练应该具备的核心技能。完成Sai Pu-CPT(8.0版)课程，即可有资格为拥有医疗证明可以运动的会员进行训练方案的设计与实施，有能力和机会真正的改变会员的生活方式和体型体态，成为一名拥有APT能力的私人健身教练：掌握私人健身教练专业范畴(健康、减脂、增肌、提高运动表现)领域的专业性、常识性知识。除了掌握基础健身教练技能外，还将掌握评估分析的高阶能力：对会员的身体状况进行风险评估、体适能评估、静态体姿评估以及动态评估;对心肺，柔韧性，肌力，肌耐力，反应等分析，确定会员训练阶段，制定针对性的训练方案。比较终掌握更高阶的私人健身教练能力——客户沟通能力：根据会员反馈，即时调整训练内容，提高会员训练热情及对教练的粘性，帮助会员树立良好的生活习惯和健康观念。

　　赛普健身提供专业能力培养，并且注重发展平台建设，和国内、外众多健身机构、健身场馆达成战略合作，为学员就业提供更多就业选择。建立继续教育体系，致力于健身行业发展，规划健身教练职业通路为学员提供更多发展机会，及进阶能力的培养，打造全方位健身发展平台。

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