2月15日,安诚财产保险股份有限公司(以下简称“安诚保险”)召开2022年度工作视频会。会上,安诚保险党委书记、董事长周平全面总结了2022年工作成绩,安排部署了2023年的工作任务。他要求,2023年,进一步贯彻落实重庆市委、市政府工作要求和重庆城投集团党委部署,进一步统一思想、凝聚力量、提振信心、奋进担当,追求高质量,争创高品质,全面开启安诚高质量发展的新时代新征程。
安诚保险党委书记、董事长周平以《敢为 敢闯 敢做 敢创 全面开启安诚高质量发展的新时代新征程》为题作讲话。
一是敢于负责。对组织负责,坚持以高质量党建引领公司高质量发展,深入推动党建工作与公司经营深度融合;对发展负责,坚定不移贯彻落实经营策略,将质量、结构、规模、速度、效益、安全相统一;对问题负责,做深做细做实“风控、品控、费控”。
二是敢于首创。宽容试错,大力保护基层的创造性,让干实事的人“有帽子”、做虚功的人“没面子”;鼓励首创,主动在细分领域发现风险保障需求,创造新的保险市场;坚持改革,用改革思维抓好各项举措,不断培育敢创新、想创新、善创新的公司风尚。
三是敢于亮剑。亮剑投资,进一步加强对投资工作的领导,优化投资体制机制,稳步提升投资收益能力;亮剑渠道,扎实做好千万级渠道的拓展工作;亮剑数据,建立起基于数据的客户经营理念,打造更有效的经营发展模式。
四是敢于挑战。挑战高产能,进一步加强销售队伍的建设,每家机构都要跑赢市场,人均产能始终保持每年20%的增速;挑战低成本,每家机构都要对标当地,低成本地区一定要跟上行业水平,务必实现承保盈利;高成本地区一定要加强精细管理,务必实现成本下降;挑战优赔付,确保估损充足、间费清晰、数据真实,进一步把赔付率下降到对标公司的最优水平。
五是敢于协调。加强监管协调,切实树立起服从属地监管的意识,坚决配合监管把属地改革各项要求落实好;加强政保协调,要抓住政府重视、政策利好和有利契机,多途径、多手段、多领域加强与政府部门合作;加强同业协调,抱团取暖,保证必要的增长,同时避免内部的恶性竞争。
六是敢于担当。有能力担当,真正让“想干事的有平台、能干事的有舞台、干成事的上奖台”;靠责任担当,自觉担负起本条线、本机构的发展责任;凭务实担当,实事求是、守正创新,为担当者担当、为负责者负责,保护每一位为公司发展做出贡献的干部。
安诚保险党委副书记、总经理周炯周作经营工作报告。
安诚保险党委副书记、总经理周炯周作经营工作报告。全面总结了公司2022年经营各项工作情况,安排部署了2023年经营各项工作。《报告》指出,2022年公司发展面临外界影响,全司干部员工团结奋进、沉着应对,推动公司实现了规模创新高、成本创新低、保持三年持续盈利的良好发展局面。
《报告》强调,当前仍面临着外部形势、资产驱动、业务压力、转型发展等四个方面的挑战,下一步要在转型创新、体系建设、团队能力、增长方式、经营理念等五个方面进一步提升。《报告》要求,继续坚持稳中求进总基调,坚持“123”发展思路;持续抓好“两个转变”深化,抓好“两个方案”见效,实现保费规模稳定增长,综合成本持续优化,投资收益提升的经营发展目标。
安诚保险党委委员、纪委书记廖俊作党风廉政建设工作报告。
安诚保险党委委员、纪委书记廖俊作党风廉政建设工作报告。《报告》指出,一年来,安诚保险上下统筹把握党风廉政建设与经营融合发展,各级纪检组织履职尽责。《报告》要求,紧扣发展大局,持之以恒推进公司全面从严治党相关工作,以更有力的举措扎实拓展2023年党风廉政建设和反腐败工作成效。
会议还对重庆分公司、理赔管理部等10个先进集体,山东分公司济南中心支公司等9个先进机构,65名先进个人进行了表彰。